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國企招聘|窯街煤電集團公司2022年校園招聘
更新時間:2022-05-30  |  點擊次數:12603次  |  字号:T  |  T

    一、窯街煤電集團公司簡介

    窯街煤電集團有限公司位于蘭州西甯城市群黃金節點、國家城市礦産示範基地——蘭州市紅古區海石灣鎮,是由始建于1958年8月的窯街礦務局整體改制重組成立、股東為甘肅能源化工投資集團有限公司的國有大型煤炭能源企業。截至2021年9月末,管理與控制24個子分公司(單位),資産總額近75億元,在冊職工11650人,擁有各類專業技術人員4000多名。現已形成煤炭、循環經濟、非煤三大産業綜合發展格局和煤炭、電力、化工、冶煉、建材、物流六大支柱闆塊。煤炭産業,建有三礦、金河煤礦、海石灣煤礦、天祝煤業公司四對生産礦井,煤炭生産核定能力570萬噸/年;循環經濟産業,建有4×25MW固廢物利用熱電公司、21000KVA矽鐵冶煉公司、60萬噸水泥公司、1.5萬KW礦井瓦斯與油頁岩煉油尾氣混合發電公司、A1級輕質發泡陶瓷保溫闆生産線項目;非煤産業,建成建築安裝、農林生産、煤機修造、商貿經營、物流運輸五個産業闆塊。

曆經60餘年創業發展,榮膺國家二級企業、全國煤炭工業一級企業、全國安全生産先進單位、全國節能先進企業、國内貿易部中華老字号企業、全國全省思想政治工作先進單位、A級納稅信用單位等稱号,名列全國煤炭工業企業100強,被列為國家級礦産資源綜合利用示範基地、資源綜合利用雙百工程骨幹企業。

    進入新時代,集團公司堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,認真貫徹新發展理念,主動融入新時代西部大開發、一帶一路和黃河流域高質量發展國家戰略,以調整、轉型、升級為方向,精準錨定争當一帶一路甘肅黃金段清潔能源提供者的戰略定位,緻力推動公司治理向建立中國特色現代企業制度轉變、資源生産向綠色清潔高效利用轉變、産品結構向高附加值轉變、産業結構向技術知識密集型轉變、股權結構向形式多元化轉變,着力實施培根鑄魂、安全生産、質量提升、改革攻堅、管理提效、創新驅動、轉型升級、綠色發展、法治誠信、改善民生十大行動,堅定不移走安全綠色智能化開采和清潔高效集約化利用創新發展之路,力争用三到五年時間,把集團公司建設成為以信息化、智能化、綠色化為主要特征,煤炭産量超1000萬噸、總産值超100億元、職工人均收入超10萬元,競争力強、充滿活力、職工幸福安康的現代高新能源企業。

    二、招聘啟事 

 (一)招聘專業

煤礦主體專業:采礦工程、安全工程、礦井通風與安全、電氣工程及其自動化、地質工程、測繪工程、礦井沖擊地壓防治、防治水、礦山測量。

非煤礦主體專業:計算機科學與技術、網絡工程、信息工程、選礦技術、礦物加工工程、工程造價、工程預算、建築工程、工業與民用建築、化學工程與工藝、消防工程、環境工程、物流管理、秘書學、漢語言文學、會計學、财務管理、金融學、人力資源管理、工商管理、電子商務、市場營銷。

具體需求崗位、專業及人數見附表。

  (二)招聘條件:

    1.普通高等院校本科及以上學曆。

    2.符合與招聘任職崗位相匹配的專業條件。

    3.綜合素質較高,具有較好的專業溝通、邏輯思維、文字表達能力。

    4.熟練應用工作所需的辦公軟件,具備全國計算機等級一級及以上合格證書。

    5.守法遵紀,無違法違紀違規等情形。

    6.年齡30周歲以下,身心健康。

  (三)招聘待遇

       薪酬待遇:

    自入職後享受大學生保底工資标準,保底工資實行期5年。年薪資标準620萬元。
   
福利待遇:

    1.安家支持:報到入職即提供單身公寓,安家購房享受貸款優先擔保政策。

    2.社會保險:公司和個人按國家規定繳納五險兩金(養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險和住房公積金、企業年金),公司建立大病醫療互助保險。

    3.其它:享受國家規定的探親假、婚喪假、護理假、帶薪年休假、法定節假休息等全部休假權利;定期免費健康體檢和職業健康體檢;支持并提供進修培訓、學曆提升等便利。

    4.為煤礦主體專業大學生提供崗位見習實習,并免費提供食宿。

       激勵待遇:

    1.實行大學生員工激勵政策。

    煤礦主體專業本科生在公司對口專業工作滿5年獎勵2萬元,滿10年再獎勵2.5萬元,滿15年及以上再獎勵3萬元;碩士研究生在公司對口專業工作滿5年獎勵3萬元,滿10年再獎勵3萬元,滿15年及以上再獎勵3萬元。

其他專業本科生在公司對口專業工作滿5年獎勵1.5萬元,滿10年再獎勵2萬元,滿15年及以上再獎勵2.5萬元;碩士研究生在公司對口專業工作滿5年獎勵2萬元,滿10年再獎勵2.5萬元,滿15年及以上再獎勵2.5萬元。

    2.實行大學生員工津貼考核發放制度。大學生員工見習期結束後,在不低于大學生員工保底工資标準的情況下,開展大學生工作業績能力考核,根據考核結果發放大學生員工津貼(發放津貼範圍2000-15000元/年),大學生員工津貼制有效期為 3 年。

    3.個人帶來或創造專利技術、科研成果經應用認定,按實際應用獲得價值的1%給予獎勵,并優先申報科研成果、科技進步獎、管理創新獎。

    4.優秀人才優先推薦省上或國家專業技術職務評審晉升;擇優推薦評選領軍人才、技術專家、首席技能專家等,并按相關規定享受專家津貼。

  (四)招聘程序

    報名采取校園招聘會現場、網上報名等方式同時進行,校園招聘:投遞簡曆篩選确定人選面試考核簽約;網絡招聘:網上發布公告組織報名資格審查組織面試體檢政審聘用。報名時請在窯街煤電集團有限公司官網下載并填寫《窯街煤電集團有限公司公開招聘人員報名登記表》,以姓名+所學專業+學曆+報名專業崗位(例:張 帥+電氣自動化+本科+生産管理崗位)為主題發送至指定郵箱。

  (五)注意事項

    1.報名者須對提供材料的真實性負責,經審查存在弄虛作假的,取消應聘資格。

    2.報名應聘者每人隻能申報一個招聘崗位,請審慎優選。

    3.招聘報名等不收取任何費用。

    招聘熱線:

     聯系人:郭先生  0931-6911017   13619368840

         趙先生  0931-6911017   13893390017

         付先生  0931-6911061   13519651053

 

   電子郵箱:419600829@qq.com

         1269518323@qq.com

                                        601452490@qq.com

                   

公司官網:www.gsyjmd.com

通訊地址:甘肅省蘭州市紅古區平安路626号

 

招聘二維碼

附表:2022年招聘崗位、人數及專業需求

注:以上各專業招聘,煤礦主體專業(采礦工程、安全工程、地質工程、測量工程、電氣工程及其自動化等)必須為本科二本及以上;特别急需的主體專業可适當放寬到本科三本外,其他專業必須為本科一本及以上學曆。

 

報名附件:窯街煤電集團有限公司公開招聘技術管理人員報名登記表

 

 

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